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Emprego

Americanas anuncia cerca de 400 vagas de emprego em diversos setores

A empresa oferece salários compatíveis com o mercado, além de diversos benefícios. Há vagas para banco de talentos.

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A Americanas está com 429 vagas de emprego abertas para diferentes áreas. As oportunidades estão distribuídas por todo o território nas cidades nas quais a empresa possui unidades. Interessados podem se candidatar pela internet.

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Ao todo são 600 vagas disponíveis contando com as temporárias, estão distribuídas pelos seguintes estados: São Paulo, Pernambuco, Bahia, Minas Gerais, Paraná, Rio de Janeiro, Mato Grosso, Pará e Paraná. A empresa oferece salários compatíveis com o mercado, além de diversos benefícios.

“A Lojas Americanas S.A. é uma empresa brasileira do segmento de varejo fundada em 1929 na cidade de Niterói, Rio de Janeiro pelo austríaco Max Landesmann e pelos norte-americanos John Lee, Glen Matson, James Marshall e Batson Borger. A empresa conta com mais de 3800 estabelecimentos de vendas em todo o Brasil.”

Vagas

Confira abaixo a relação dos cargos disponíveis:

  • Analista de Segurança da Informação
  • Analista de treinamento
  • Advogado Junior – Imobiliário
  • Analista comercial;
  • Gestor de contas;
  • Redator Web;
  • Analista de Marketing;
  • Analista de Mídias Sociais Pleno;
  • Analista de comunicação;
  • Analista comercial.
  • Desenvolvedor;
  • Engenheiro de Dados;
  • Cientista de Dados;
  • Banco de Talentos;
  • Gestor de Contas;
  • Gestor de Tráfego;
  • Novos Talentos;
  • Estágio;
  • Redator Web;
  • Supervisor do Varejo;
  • Web Designer.

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Como se candidatar

Para se candidatar às vagas na Americanas, o interessado deve acessar a página de recrutamento e preencher formulário para cadastrar o currículo. Na página estão listados todas as vagas disponíveis, as quais podem ser analisadas com mais informações.

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Atenção! Não somos responsáveis pelas vagas oferecidas, apenas divulgamos as notícias referente ao assunto, a fim de prestar um serviço à população. Dessa forma, todo o processo envolvido no cadastramento dos currículos, é de total responsabilidade da instituição.

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