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Emprego

McDonald’s anuncia abertura de vagas para atendente em Ribeirão Preto

As oportunidades são para trabalhar nos períodos diurno e noturno. Não há exigência de experiência na área.

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A rede de fast-food McDonald’s anunciou a abertura de 30 vagas de emprego em Ribeirão Preto (SP). As oportunidades são para atendente de restaurante, para trabalhar nos períodos diurno e noturno. Não há exigência de experiência na área.

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Os candidatos aprovados passarão por um programa de capacitação que prepara o funcionário para as posições de trabalho no local. Além do salário, a empresa oferece benefícios como vale-transporte, assistência médica e odontológica, seguro de vida e alimentação.

Atendente de Restaurante

Responsável por executar as atividades operacionais do restaurante, bem como o atendimento ao cliente, preparar e montar os pedidos, garantindo também a limpeza do ambiente e equipamentos:

  • Prestar atendimento aos clientes nos pontos de vendas, anotando o pedido e recebendo o pagamento;
  • Preparar sanduíches, batatas fritas, bebidas e sobremesas, operando equipamentos apropriados, dentro de padrões de qualidade, higiene, limpeza e segurança pré-definidas;
  • Realizar a limpeza e higienização de equipamentos, pisos, cadeiras, mesas e instalações do restaurante e arredores, de acordo com orientações recebidas e manual de operação;
  • Participar, ativamente, de todos os programas de treinamento, integração e comunicação da empresa, através de reuniões, seções de participação, cursos técnicos e outros, visando sua atualização técnica e operacional.

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Como se candidatar

Para se candidatar, os interessados devem comparecer ao McDonald’s do Ribeirão Shopping nesta quarta-feira (10), das 10h às 16h, e levar o currículo. Ele já pode participar de uma pré-entrevista. O endereço é Avenida Coronel Fernando Ferreira Leite, 1540. Há também a opção de cadastrar o currículo no site oficial da rede.

Atenção! Não somos responsáveis pelas vagas oferecidas, apenas divulgamos as notícias referente ao assunto, a fim de prestar um serviço à população. Dessa forma, todo o processo envolvido no cadastramento dos currículos, é de total responsabilidade da instituição.

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